原標題：滄州出臺企業實用人才引育支持辦法（引題）

全職引進或自主培養高層次創新型科技人才最高獎30萬元（主題）

河北日報訊（記者王雅楠）記者從3月29日滄州市政府新聞辦召開的新聞發布會上獲悉，滄州市出臺企業實用人才引育支持辦法，加大企業引才獎補力度。

鼓勵企業自主引才。全職引進或自主培養國家高層次創新型科技人才的，給予企業最高30萬元獎勵。對企業柔性引進的獅城人才服務卡范圍的高層次人才，按所付勞動報酬的20%對用人單位予以補貼，最高不超過20萬元。

支持重點企業引進急需緊缺人才。滄州市高新技術企業和上年度主營業務收入1億元及以上的企業新全職引進年收入在30萬元以上的技術創新人才，按年收入超出30萬元部分的20%給予獎勵，每人每年最高獎勵10萬元。

幫助企業留住核心人才。對年繳稅額達到5000萬元、1億元的企業，由企業每年分別推薦1名、2名突出貢獻人才作為獎勵對象，由當地財政給予每人3萬元的一次性獎勵；次年起，每新增繳稅額2000萬元，新增1名獎勵對象名額。

加強企業人才安居工作。全職引進到企業工作，與企業簽訂3年及以上正式勞動合同，且正常繳納社會保險的各類人才，提供人才公寓和購房補貼。將企業新全職引進的技師、高級技師、副高級專業技術人才、正高級專業技術人才、全國技術能手等相應層次人才納入購房補貼范圍，提供5萬元至30萬元額度的購房補貼。

強化各要素服務保障，將企業新引進和新培養的副高級職稱及以上專業技術人才、高級技師納入獅城人才服務卡Ι類卡申領范圍，在住房、醫療、子女教育等方面享受相應保障服務。